“摆两三天了，来登记的不足10个人！”在大朗镇顺兴四路19号的昊海针织厂门口，负责招聘的工作人员说，来登记的也不一定来，年轻人大都去电子厂。

　　这位工作人员说，纺织企业平时经常加班，一个月就一两天的休息日，加班的工资也比较低，每个小时只有三四元，而电子厂平时加班，每小时高达8元。

　　和一些企业冷清的招聘场面相比，记者在规模较大、效益较好的辉鸿电子厂看到，现场火爆。应聘入厂的工人在工厂门口排成三个各约10米长的纵队。

　　辉鸿电子厂行政部郑鸽表示，我们感觉普工比较好招，只是一些技术工人和中层管理，需要到人才市场去招。

　　“招工？也不难啊。”昨天，东莞乐凯安吉皮具有限公司董事总经理刘道松告诉记者，他的企业员工流动性少，员工比较稳定。

　　“普工每个月也就1300~1400元。”刘道松说，除了钱，人性化管理很重要。他说，他的企业在东莞是最早设立夫妻房的，工厂配套也比较完善，员工房间有空调、有热水，周末有一天可休息，即使加班，也都按《劳动法》规定来施行。