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轻纺业月薪五千难招人 专业院校毕业生重新认识“染整”专业

发表时间:2013年07月01日

  6月22~23日,海珠区举办了两场大型纺织服装类招聘会。一场是“服装鞋帽、皮具箱包、纺织布艺、饰品辅料”专场招聘会,由南粤人才市场与广州轻纺交易园携手举办。另一场是“中职学校毕业生纺织服装专场招聘会”,在广州市纺织服装职业学校举行。记者在招聘会现场看到,纺织服装行业难招人,部分岗位“月薪5000元起步”仍无人问津。

  在“服装鞋帽、皮具箱包、纺织布艺、饰品辅料”专场招聘会上,首日到会企业135家,提供职位743个,次日到会企业116家,提供职位532个。主要岗位有设计师、面辅料采购、调色师、打板师、皮具开发设计、市场督导、车间管理、文员、外贸、会计等。

  记者在现场发现,应聘者多数集中在销售、会计等通用岗位面试,而染色、设计等专业岗位面试的人不多,尤其是仓管、跟单、验货等基层岗位,应聘者更少。另外,随着众多公司业务走向“电商”, 网络营销岗位也急需人才,一家内衣淘宝店招一个“网络推广营销师”,标榜“月薪5000起步”,但也少人问津。

  而“中职学校毕业生纺织服装专场招聘会”,又是另一番景象。当天到会企业90家,提供1500多个岗位。进场企业中有不少是大品牌企业。

  纺织服装学校吸引名优企业蜂拥而至,在“史上最难就业年”的背景下,成为一道亮丽风景线。该校校长王剑雄认为,招聘会要场面火爆,学校所有专业的设置必须特色鲜明,与时俱进,及时调整并融入区域经济之中。同时,要加大投入,修炼内功,练就学生过硬本领。 记者 邓仲谋 实习生 刘玲

  有一技之长自然不怕站不稳脚跟

  重新认识“染整”专业

  人物:王英洁,应届生 王英洁是染整技术专业的学生,在6月22日的专场招聘会上,她面试了三家企业的染整技术岗位,最后成功进入深圳新兴集团。其实刚踏入学校,王英洁是一心奔着“服装设计”专业去的,但在染整行业奋斗多年现已成为高管的爸爸劝说下,她最终选择了染整。王英洁说,一般人对染整行业,会有“化学有毒”、“危险劳苦”的误解,因此很少人报,她们班就只有23人。其实染整工作在规范公司里,并没有想象中的可怕,刚入行确实比较辛苦,但发展空间很大。很多企业急需相关人员,每年学校染整专业的学生就业率很高。两年里王英洁学到染色、印花、数据检测、牛仔洗水、销售等专业知识,涉及范围很广,她能胜任的工作岗位类型也多。直到现在,王英洁才体会到父母的良苦用心,从心底感激他们。

  从浸布工晋升为副主管

  人物:卓孟志,毕业7年 卓孟志是2006届广州纺校毕业生,现任佛山市三水昊通印染有限公司副主管。刚毕业时,卓孟志到佛山一家相关企业实习,从最基层的浸布工做起,学会了浸布工作;然后返回化验室,学调色染色;再接下来就是学印花。后来,卓孟志进入昊通公司工作,短短几年就从一个浸布工晋升为副主管。

  身为副主管的卓孟志,也参与公司招聘工作。每年他们公司都会面向四川、佛山、广西、湖南、广州纺校进行校园招聘。卓孟志认为,刚从校园走出的学生其实比社会有经验的工人好很多,社会工人见过很多不同的车间和环境,容易进行对比,流失量很大,学生则比较虚心学习。

  毕业一年,工薪达到六千五

  人物:吴桂林,毕业1年 吴桂林是2012届服装设计与工艺专业学生,现在是正长服饰公司设计师,工薪达到6500元/月。还是学生时的吴桂林,每年都会利用寒暑假到各家服装企业当设计助理或版画助理。三年级时代表学校参加广州市、广东省的服装技能大赛获一等奖,当要进入全国总决赛时,一家工厂就提出要用5000元的月薪聘请她,经过一番深思熟虑,吴桂林第二天就上班去了。如今,吴桂林又进入了正长服饰公司,每月6500元工资,让很多刚步入职场的人羡慕不已。不过吴桂林认为,这份工资在设计行业只是刚刚起步,设计经验积累得越多,工作发展得越稳定,五六十岁也能捧着这碗“设计饭”吃。

  毕业后选择自主创业

  人物:陈志强,应届生 陈志强是2013届服装设计专业学生,通过学校与商城合作推出的“自主创业”优惠项目,在长江中国轻纺城开了自己第一家面料商铺,主要批发牛仔与纺织面料。规模虽然比较小,但还没毕业的陈志强已经独力支撑它近一年了。与很多同学想法不同,陈志强认为与进企业学习相较,自主创业更能考验一个人,能学得更多。记得老师说,设计师必须懂面料,懂打版,懂市场,那么在这一年里,陈志强收获得足够多。他说,以后发展下去,希望能拥有一间属于自己的成衣档铺。

  广佛肇携手促大学生就业

  6月20日,广州、佛山、肇庆三市人力资源和社会保障局第四次联手打造的“广佛肇人才一体化大学生专场招聘会”在南方人才市场举行,共有350多家用人单位提供5000多个职位。

  本场招聘会进场企业不乏欧派、志高空调等大型知名企业以及部分贵州省黔南州州直事业单位。提供的岗位大多需要各类专业技术人才、管理人才和高级技能型人才,主要面向大学生招聘。有关招聘信息同时在广州、佛山、肇庆的人才网上发布,实现了三地毕业生供求信息的互通。本次招聘会选在高校毕业生毕业离校之际举行,主要是为尚未落实工作单位的高校毕业生提供就业机会,缓解他们的就业压力。招聘会吸引了众多工作未有着落的本、外地毕业生前往应聘。

  今年刚从广州轻工职业技术学院物流管理专业毕业的小黄,一个早上已经面试了4家公司。她说,多家用人单位都提供了与自己专业对口的物流管理助理、专员、营业员、出纳员等等岗位,但面试时仍感觉不太顺畅,原因主要还是刚毕业,缺乏经验,专业知识把握不强,回答面试官问题时自己也心虚。

  在这个即将毕业的季节里找工作,除了毕业生“心急”之外,企业也有话说。某物流公司负责人表示,面试时感觉一个男应届生谈吐、仪表各方面都不错,但请他说说国内有什么著名物流公司时,他一个也答不出;问他如何理解物流管理工作,他说不清楚;说到以后可能被派往外地工作,男生面露难色。“就业难,就是这样形成的。”负责人无奈地摊开双手说道。

稿件来源:广州日报

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