在2008、2009年连续两年亏损的情况下，*ST中服在2010年实现了盈利，此后，公司将向深交所申请撤销退市风险警示的特别处理。

　　*ST中服昨日发布的2010年年报显示，报告期内实现营业收入20.4亿元，同比增长25.75%，归属于上市公司股东净利润为1606万元，同比增长133%，基本每股收益为0.06元。

　　北京一家上市公司会计师分析到：“*ST中服能够扭亏主要是因为公司大力压缩成本费用，提升资产质量的原因。２０１０年，公司三项期间费用和资产减值损失总额为9010万元，比上年同期减少了4362万元。”

　　减员近千人　压缩三项费用省去２３４８万元

　　*ST中服２０１０年年报显示，公司2010年扭亏为盈，实现净利润1606万元，每股收益0.06元。公司上年亏损4861万元。因2010年实现盈利，公司将向深交所申请撤销对公司股票实施的退市风险警示特别处理，恢复公司股票正常交易。

　　截止本报告期末，*ST中服总资产为 12.97亿元，净资产2.55亿元，利润总额3548.42万元，公司营业收入20.39亿元，比去年同期上升25.75%；营业利润3021.86万元，比去年同期上升178.20 %；实现净利润1605.75 万元，比去年上升133.03%。

　　上述会计师讲到：“公司在毛利率提升的情况下，采取了减员增效的措施，公司人员减少约有１０００人，人员的减少带动公司支付的工资减少约４００万；此外，公司还减少中介费用，其中咨询费减少约７００万；同时，公司还通过压缩佣金等途径压缩费用，据了解，公司佣金减少约３００万。从年报可见，公司２０１０年的三项期间费用比去年降低２３４８万元。”

　　2009 年底，*ST中服在岗员工1885 人，非在岗人员9 人，离退休员工23 人，公司在岗员工中有各种专业职称的人数为145 人，占在岗员工总数的7.69%，其中高级职称24 人、中级职称62 人、初级职称59 人。

　　而到了2010年底，*ST中服在岗员工885人，非在岗人员2人，离退休员工13人。在岗员工中管理人员143人占16.16%、研究开发人员27人占3.05%、销售人员99人占11.19%、生产人员573人占64.75%、其他人员43人占4.86% 。

　　调整业务结构　加大投资进出口贸易

　　上述会计师分析道：“公司扭亏除了降低成本外，还与公司提高资产质量有一定关系。在资产质量提高的前提下，公司的资产减值损失也大大减少。三项期间费用和资产减值损失总额占毛利比重从去年的１３８．６２％下降到７４．９０％，是贡献利润的主要原因。”

　　*ST中服主要从事服装加工和纺织品贸易业务，可到目前，公司的服装加工业务已经名不副实了，而相反的，公司正大力促进进出口贸易业务。

　　年报显示，由于北安、杭州中服、百纷由于经营效益不佳，对*ST中服整体盈利能力造成一定影响。报告期内，公司将亏损的北安、杭州中服、杭州百纷等公司进行了股权转让；鉴于公司业务调整，压缩办公用房，为了降低公司经营成本，减少税费支出，出售了闲置的远洋中心办公房产；盘活存量资产，对公司库存的产品进行推销，收回资金，对应收账款呆死账组织力量进行清收。改善了公司的资产质量，为公司下一步战略发展减轻了包袱、奠定了基础。

　　上述会计师谈到：“从年报可见，*ST中服的利润主要靠进出口贸易支撑，而公司的股东也在公司２０１０年的进出口贸易中起到了良好的作用。”

　　据了解，在中国恒天集团有限公司成为控股股东后，*ST中服扩大了公司的经营范围、增加了贸易品种、订单增加、主营业务恢复正常，公司销售收入增加，期间费用下降，投资收益增加等原因造成营业利润增加、净利润上升。

　　目前，市场经营形势不容乐观，国际市场动荡、GDP增速放缓、汇率波动、环保瓶颈、能源以及原材料和劳动力价格上涨将对*ST中服经营产生不利影响。

　　*ST中服称，公司总部要在现有鱼粉、羊毛、芝麻等品种的基础上进一步发展木材、矿产品的进出口业务，提高总部盈利能力。*ST中服表示，要重视进口业务和内贸业务的开发，以平衡市场风险和增加盈利能力。

　　2011年，*ST中服主要经营目标是力争实现营业收入15亿元人民币；营业成本14.5亿元。